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公立医院的盈利去哪里了

时间:2024-04-19 23:16:16 浏览量:17387

    医院最赚钱科室排名

    公立医院的盈利去哪里了?

    公立医院盈利的钱哪去了?这个问题首先要明确一个问题是医院盈利不包括财政补助,这样一算,一般三甲医院会盈利,二级一级医院不盈利。其次是一般说盈利指的是医院当年收入减去当年支出(包括房屋和医疗设备折旧)后的结余。如果按照这个标准说公立医院盈利的钱哪去了?一般有三个方向,主要一个支出是扩大医院建设投资,如病房、医疗设备、服务设施等,还有支出就是人才培养、引进、奖励、涨工资等,最后还有公共福利支出,例如政府指定的扶贫、救灾、安置、下乡义诊、突发事件处理等等。由于大多数公立医院都有房屋或者设备方面债务,有的还有银行贷款,不过负债率一般三甲医院控制在60%以内,加上政府财力支持有限,所以医院盈利是必须的,否则难遇维持医院运转。但是公立医院的”盈利”是管理的结果,而不是以”营利”为目的,这也是非营利(盈利的钱不可以分掉,不可以归还投资者,只能用于再生产再发展)的公立医院可以盈利(当年收支结余)的原因。

    公立医院收入归谁?

    公立医院的事业收入和经营收入,在本质上没有区别;如果说区别,也就是名称不一样。 事业收入是指中央和地方各部门所属事业单位的业务收入上缴国家预算的资金。如工交部门所属勘察设计机构取得的勘察设计收入、试验研究检验收入,农林部门所属水利机构取得的水利灌溉收入,以及其他事业单位开展各种技术服务包括技术转让取得的收入等。 经营收入是指商品生产经营者在生产经营和管理活动中所获得的一种收益。

    穷人付不起大病费用,为了保命,公立医院为什么不能给分期?

    公立医院是公立的没错,但职工们是靠医院自己的收入发工资的,不是国家给发工资,医护人员看到有病看不起病的人,也很想免了他们的医药费,可实力不允许啊,就是分期付款也没有这个实力,并且,院长也不敢啊,都分期了,医院可能就得关门了。

    医院的收入是否全部上交财政?

    以下是我个人意见,我认为公立医院如果挣到钱了,那必须需要上交财政,主要是一下两点∶1.公立医院的支出一部分是有财政负担的,按理就要上交,2.政府需要通过上交的钱进行再分配来协调其他基础公共卫生支出。不过最后关于上交的实际情况要根据当地实际情况调整。毕竟各的的公共卫生条件差距还是很大的。

    我国的公立医院是国家全额拨款发工资还是医院自己挣钱发工资?

    我国的医院能夠体现他的公益性的,就是公立医院。公立医院应该是公益福利型的,不是以赚钱为目的,所以公立医院应该由国家拨款发工资。医生不需要自己挣钱养活自己,他的收费就会更合理,国家给你发了工资,随你收多少钱医生个人都不能多得,医生就不会钻天打洞的开大处方,过度医疗搞钱了,这样农民看不起病吃不起药的现象就会迎刃而解。当然,这都得靠国家政策的实施,如果硬要自己挣钱发工资,作为医生也可以养得活自己,但这样就商业化了,医患关係会加剧,国家的医保款,合作医疗款很多都会打水漂,用不到实处。如果又要马儿跑,又要马儿不吃草,我估计不管在什么单位都是行不通的。

    公立医院和私立医院有什么区别?

    名称不同本性不变。

    医院的利润去哪里了?

    我是个医生,说两句这个问题大家参考。

    为了避免抬杠,我们先从(也只能从)打破道德绑架上来讲这个问题。从打破道德绑架上来讲这个问题,也是让回答更有意义,而不是制造耽误大家时间的低效率阅读。

    有句话叫做“救人一命胜造七级浮屠”。假如说,有一个人通过自己的知识能力和劳动,拯救了数千条人命,这个人应该不应该获得大家的交口称赞和社会的高额褒奖?

    很显然,拯救数千条人命的人,这已经是“菩萨”级别的了,当然应该获得称赞和褒奖,对不对?

    但是,我们换个问法;如果一个人通过自己的知识、能力和劳动,给病人放(心脏冠脉)支架,避免了心肌梗死的发生,拯救了数千人的性命,然后,他通过包括回扣在内的方式获得了财富,那这个人还是好人么?该不该让他进监狱?

    其实这个社会中,拥有财富多少亿的人不稀罕,这些亿万富翁救了多少人?大家想一想,有这个给人放心脏冠脉支架的医生救得人多么?

    好了,每个人都有具体评价“救人千命也得进监狱”这样的事情的权力和自由。但更深刻的理解像“窃钩者诛窃国者侯”的现象,可以让我们更好的理解和回答题主提出的问题。

    下面,我们书归正传,具体回答题主提出的问题。

    “医院的利润都到那里去了?”

    这个问题很复杂,每个人的知识和阅历以及利益诉求不同,对这个问题都有不同的认识和答案。

    但从根本上讲,从本质的层面上讲,医院(医疗行业)的利润,都到病人(和社会)福祉上去了!

    举个例子吧,还是以心脏冠脉支架做例子吧。二十多年前,就是一九九几年我刚刚进临床当医生的时候,那个时候心脏冠脉支架还只是个传说。那个时候心肌梗死死人很“正常”,我几乎每个星期都会遇到因为心肌梗死而死亡的病人。那个时候,因为心肌梗死发病后死人太快,根本就没时间往大医院里送,所以很多家门口的乡镇卫生院治疗(抢救)心肌梗死的临床经验比大医院的经验还丰富。后来,有了从溶栓到冠脉造影到心脏冠脉支架等一整套技术,心肌梗死死人越来越少了,现在,冠脉支架已经普及到了很多县级医院,于是心肌梗死死人成了相对少见的事情,很多人都已经忘了原来心肌梗死死人多快多厉害!现在,在不少地方,心肌梗死死人已经成了病人家属闹事砸医院的“正当理由”了。

    这样近乎于天翻地覆的变化,也不过就是短短二十多年。短短二十多年,许多原来死人(或者致人残废)的严重疾病,现在都已经成了“小病小恙”了。包括原来让人闻风丧胆的艾滋病,现在也已经是所谓可以长期控制不死人不发病的慢性病了。这是不是福音?是不是病人和每个人的幸运?

    但是,像冠脉支架这样的技术不是从天上掉下来的馅饼,冠脉支架从科研到普及,都是需要巨大成本的!是需要多少百亿美元做成本才能来到你身边的!如果没有利润对冲成本,如果没有相关的激励,包括经济激励,单靠“活雷锋”是解决不了问题的!

    可以说,医院和医疗行业的利润为像冠脉支架这样神奇的救命技术提供了科研和普及到你身边的成本,每年拯救着数以千万人的生命和健康。

    当然了,所谓“一死了之”,要是没有冠脉支架这样的技术,病人一死了之,那也就没有这么多纷争纷扰了。要是没有那些医药大公司投资多少亿美元开发出来能治疗肿瘤的药物,或者医生根本就没有有效治疗手段,病人死了也就死了。过去的历史那么长,人均预期寿命原来的时候还不到四十岁,不一样过来了么?要是没有那些用数十亿美元才研发的药能救命,那就没有《我不是药神》里的纠结和悖论了。

    但人类还是在逐渐进步的。在人类的所有投入中,在你花的每一分钱中,在所有利润中,医疗的利润是回报最多,最让人得益的投入了。我不是说在比如农业技术上的投资就不重要,但毫无疑问,至少在医疗上有利润,比在奢侈品行业上有利润强得多。虽然喷医院的比喷奢侈品行业的人多多了。但我还是要再说一遍;医疗行业的利润维持了医疗行业的进步和发展,给病人和社会带来了越来越多的健康和生命保证,至少是最好最正义的利润之一。

    上面的内容供题主和大家参考,抛砖引玉,欢迎斧正,感谢阅读,期待在交流中共同进步!

    为什么医院后勤待遇比一线医护还要好,病人是来看医生的又不是来看后勤的?

    【小桐观点】无论是私立医院还是公立医院,一般行政后勤人员的工资不会高于一线的医护人员,医护人员的工资以科室的收益为主,有些科室可能亏损,不能保证自己部门的绩效,只能发放基本工资,就会出现医护人员工资低的现象。

    1、医护人员的薪资组成

    无论是公立医院还是私立医院,医院的人员构成都比较多,简单说包括医生、护士、后勤保障人员,行政财务类,院长、副院长等管理人员。

    医院的工资主要由基本工资、绩效、加班费等构成,在一线的医生和护士的基本工资都不太高,但是按照加班费、绩效等统计后,工资都要高于后勤人员。

    后勤保障部门分为管理层和一般的行政岗位,管理层的人员都是医院的主要科室的主任或者医生,从一线转到后勤的管理岗,偶尔也会出诊,管理人员的工资本身就高。

    对于一般行政部分的人员,是按照基本工资和绩效,他们都是每周工资5天,周六日休息,偶尔需要加班,没有额外的绩效和加班费,工资并不会高于一线的医护人员。

    总之,医院的绩效奖体现出不同岗位的不同待遇,医院都设置平均奖系数,如果平均奖系数是1的话,后勤人员一般也就是平均奖系数,而其他业务科室都在1以上,像内科等任务比较重的科室系数会更高。

    2、工作的内容不同工资不同

    医院主要是靠看病收费来保证自己的支出,因此医护人员的工资要高于后勤保障部门,很多行政后勤人员都是找关系去一些比较好的行政部门,这些部门奖金会高一些。

    有些科室的收入相对较低,比如很多内科不如骨科等收入高,就会出现整个部分的绩效奖金低,甚至会低于后勤人员的工资。

    总之,对于医院来说,还是以保障医护人员的工资为主,一般行政部门的工资是不会高于一线的医护人员。

    我是@张小桐2019,专注职场领域,欢迎关注我。

    十部委发文,要求严格控制公立医院数量和规模,为社会办医留足发展空间,你怎么看?

    看到这个消息,估计很多人都难以理解。

    相对来说(尤其是相对莆田系),公立医院管理更为规范,医疗质量更加靠谱,价格也更为合理。很多莆田系医院,进去了没毛病也会被那些所谓的医生吓出一身毛病。既然公立医院有这么多好处,为什么还要限制公里医院数量和规模,为民营医院发展提供空间,让民营医院赚老百姓的钱呢?

    众所周知,医疗、教育,都带有明显的公共产品的属性,即整个社会的刚需,但又无法完全交给市场来调节——如果交给市场,可能的结果是穷/人看不起病,上不起学,世世代代成为穷/人。

    但是,公共产品始终存在一个问题,就是供应不足,即便你有心多供应,最终还是供不应求。在经济学里面,有一个经典的概念,叫做公共草地的悲剧:只要这块草地是公共的,大家都可以用,那么这块草坪很快就会被踩死,成为一片黄土,即便你将草坪扩大几十倍,几百倍,最终的结果仍然是这样,因为不是自己的不心疼,公共的东西占有越多就赚得越多。

    为什么?因为只要是公共产品,就意味着它的定价是低于成本价的,政府要在中间给予补贴。医院同样如此,虽然老百姓都觉得去一趟医院很贵,但实际上如果没有政/府在药价、在医生收入、医院土地上给予补贴,价格会更贵。这会导致一种情况:公立医院做得越大,服务的病人越多,其亏损就越大,政/府的负担也就越重。

    其实,医疗问题在全球都是一个非常头疼的问题,美国如此,英国如此,欧洲也是如此。全球横向对比,中国的医疗价格相对是很低的了。当然,你可以说西方的各种医疗补贴很高,不至于因病致贫,但西方确实富得流油,他们有那么多钱投入到医疗项目中。中国不具备那么多实力,羊毛出在羊身上,如果为了医保征收过多的税收,那最终受损的仍然是老百姓。

    所以,政/府限制公立医院发展的目的,就是为了减少政/府的负担;同时发展民营医院,是为了增加更多的医疗资源的供给,供给增加了,那么按道理价格就会下来——当然政/府要严格监管这些医院的所作所为,确保它们合法经营,而不是忽悠经营(这点比较难)。如果这点做不到,那就是/坑/了老百姓。

    同时,民营医院也可以往高端方向走,比如恒大在海南搞的所谓国际医院,万达在成都搞的所谓国际医院,价格可以很高,吸引富裕人群去这些医院,而公立医院要突出兜底、福利的功能,让更多普通人能够享受到基本的医疗服务。

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    你是否赞成,公立医院免费医疗,人员的收入纳入地方财政?

    我100%赞成免费医疗!但这个巨大财政负担由谁来承担?中国现在有没有这个能力?免费到什么程度?执行什么医疗制度是个大问题!

    挣钱了是交给老婆还是妈?

    正常的情况下是交给媳妇儿。你自结婚那天起,就是一个真正的男人了,你要和媳妇儿共同撑起这个家,无论家里是否有外债,都要和媳妇儿共同承担。交给媳妇儿,也是对媳妇儿的一种尊重,信任和爱,这样会减少很多麻烦和不必要的争吵。如果父母没有退休金,可以和媳妇儿商量给一些零花钱,这要让媳妇儿给,显得媳妇儿贤惠,婆媳关系好处。如果把钱交给妈,你有一万个理由,也逃不过吵架,这样家永无宁日。再有,你就是交给你妈,明白的老人也不会要的。我就是如此,不但不要他们的钱,还把自己的工资都搭上,我做为老人,也只求得家庭和睦,别无所求。

    公立医院收入上交吗?

    预算单位就是纳入国家财政拨付范围的单位,公立医院是,交税,利润上缴

    医生护士薪资从哪来的?为什么还说薪资低?

    这个我比较了解一点,我们不讲月薪,讲年薪总收入吧!我夫人原来是公立医院编外人员,刚入院,三个月见习,毛也没有!白干三个月!后来八百,不过年底有笔行风奖!反正每年加上奖金工资发的超市卡实物福利总的到手为五到六万。编内八到十万包括全部福利。五年前医院改制成营利性医院,就是说公立变成了私立医院,原医院注销,所有资产划归到政府成立的医疗投资公司,然后找外国公司一起设立新的医院!为了稳定,工资全部上调。编内编外基本一致,我夫人税前8333,季度奖金大概三千多,税前实际9500左右,其他都没有,年底有实物年货,几百块!年入十万左右,但很辛苦,每六天二个夜班。医生待遇提高很多,按绩效提成!以前编内医生和编内护士收入差不多,医生全某代表。现在医生全靠开单和手术,合法收入几乎最低的也超编内护士一倍

    钱应该谁保管?

    至于夫妻之间谁管钱这个问题,我认为不同的家庭有着不同的管理办法。一般都认为男主外,女主内,妻子管的多。我不这样认为,一个和睦的家庭,夫妻俩人谁管钱都一样,因为挣钱的不易,生活的需要,两个持家的人都不会乱花钱,钱两个人共同保管最好,因为生活中需要钱的地方很多,不可能花一点钱都要伸手向对方要,两人都有支配钱的权力。如果每次花钱都向对方要那是不平等的,限制了用钱的主观意识。时间长了会给对方的内心深处造成压力,在别人面前也会抬不起头。误认为自己不当家,在家里没有地位,时间久了,会因钱影响夫妻感情。

    当然也不绝对,对那些花钱大手大脚,有一个钱花俩的人;还有一种就是在外面招花惹草的人。对于这两种人,钱一定不能让她(他)保管,可以因事随时给钱,但不能让她(他)管钱,不然你家就会面临钱袋子总是空空的局面。

    还有一种就是一方不会理财的人,生活无计划,像这种人,夫妻谁的管钱能力强谁管,但给对方钱时也不要吝啬。这样同样能把钱管出个名趟来,也不会失去家庭和睦。

    所以我认为夫妻两人只要是都为了这个家,谁管钱都不重要。以上是我的观点,你认为呢?

    一家公立三甲医院要上交多少税?

    一般医院是不交税的公立性医院不仅不交税还而且还要享受政府的补贴,公立医院只交个人所得税。私立医院属于营利性机构他们必须交税的,说穿了医院是当今社会最后一个大蛋糕所以很多资本都愿意进入医院。

    你是愿意把钱全交给儿子儿媳养老,还是交给养老院养老?为什么?

    把钱自己留着养老,这样不用拖累儿子。等到生活不能自理时也快走了,儿子愿咋办随意!

    2020年事业单位改革完成后,卫生院会成为全额财政拨款吗?你怎么看?

    乡镇卫生院不会转全额财政拨款

    2020年底前,事业单位全部完成分类改革。根据改革要求,县级以上公立医院和高校,将逐步取消事业编制。取消编制后,员工实行合同制管理,但单位依旧保留事业属性。目前,部分省市已经开始试点,待方案成熟后将在全国推广。

    相对县级以上公立医院的改革,乡镇卫生院因为承担着农村基础性公共医疗卫生服务,如医疗防疫、保健等,属于农村分级医疗的重要环节,事关农村看病难看病贵的问题,其职能不宜由市场配置资源,尽管是差额拨款单位,但仍被归为了公益一类。乡镇卫生院由此成为了公益一类事业单位中,唯一一个差额拨款单位。

    特殊的属性使得乡镇卫生院现在比较“异类”。一方面它承担着基础公共医疗卫生服务的重任,另一方面它又不是全额财政拨款,无法自给自足,逼得乡镇卫生院为了自救融入市场洪流,采用承包、租赁或股份合作等形式加强经营,使得乡镇卫生院几乎变成单纯提供医疗服务的竞争性机构,其为农村社区居民提供综合预防保健和基本医疗服务的公益事业属性遭到不同程度的削弱。由此形成两个极端,有的经营火爆,有的门可罗雀,镜像着基层医疗改革的困境。

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    老人生病在医院的最后几个月中,由收入少的子女辞职照顾,收入多的子女负责赚钱,你觉得合理吗?

    老人生病的这几个月可能由条件不好的子女去照顾老人,然后有条件好的孩子花出这笔钱,让他们都能过上一个好的生活,都能让老人有一段陪伴的好时光。这种想法是非常好的,也是非常赞同的。就拿我家的情况来说,我给妈妈爸爸买了一套楼房。地理就陪伴着他们住在那里,每天照顾父母们的生活起居,弟妹没有工作。他们不用为买房子的事情而烦恼,直接住到那个楼里。我和我的爱人也打算好了将来的话,等到老人不在的时候就把这个楼房作为他们孝敬老人应得的馈赠吧。另外,父母们的退休工资,我想也会给他们圆柱的这样的话,他们的生活条件也不会很糟糕,也不用去社会上那么费劲费力的拼搏。所以说这种事情就是条件好的多帮助一下条件弱的,那么条件弱的呢,就可以腾出时间来多照顾一下年迈的父母,这也算是等价兑换吧。其实这种安排就是合理的,因为老人也是有孤单的时候,总想儿女们陪在他们的身旁,可是社会上的竞争是多么大,挣钱是多么的不容易,既然有条件能多挣一点儿钱,那么就多在外面拼搏,把钱挣回来的时候和家人分享。那么条件不好的就在父母们的身上多尽孝心,多伺候父母们一些。这样的话,取长补短,双方都是会很放心,很快乐的。老人们更会得到儿女们陪伴的好时光,这样是一举两得的好事情。

    医生做一次手术能赚多少钱?

    标题有些扎眼啊,医生做手术获得的收入应该叫做报酬,是医生通过许多年的学习和付出再加上劳动而挣来的钱。

    手术不是谁提着手术刀上去就能做的,也不是刚刚从学校的毕业生就能做的,想要主刀就需要医生长时间的积累,且对人体的构造相当熟悉,只有这样医院和科室才会让某位医生主刀,能到主刀的基本是在医院临床呆了3年左右的医生(这里主要指简单的小手术,复杂手术需要很多的时间和精力去专研学习)。而这3年再加读书的那5年,我可以负责任的给大家说,真的很惨,很惨。

    说了也不怕大家笑话,在我所在的这家医院(十八线城市的三甲医院)一位主刀医生,做一台手术的站台费是100块钱。

    当然手术不是主刀医生一个人就能完成的,还需要麻醉医生,器械与巡回护士,当然还有一,二助理。这些是一台普通手术的基本配置。

    第一助理的站台费是50快,二助得话大部分都是苦逼的实习生,分文没有,碰见脾气不好的主刀还会被凶几句。(吐槽一下)

    每一台手术都是需要花费时间的,少则几十分钟,多则几个甚至几十个小时,这段时间这几位医生护士一直都会在你周围转悠,曾经有位名人说过时间就是金钱,但是站台费确实规定好了的,不管做几个小时的手术,100就是100,50就是50。

    最后加一段挣钱的注解:挣钱是指直接出售自己的时间与劳动换取的薪酬。所以一台手术医生并没有赚钱,而是挣钱,至于挣多少各地区各个医院不一样,但是公立医院的规定都是大同小异的。

    没想到这条回答有那么多人的浏览和讨论,这里解答一下评论里的疑惑。

    关于问题本身,提问的是一台手术医生能挣多少钱,而不是一台手术病人花费的钱去哪里了。回答里说的很明确。主刀站台费就是100块,这100块指的是我所在的这个地方,十八线城市的三甲医院,房价在3000-5000左右。

    至于其他地方收费,怎么收费我不太清楚,也不敢乱说,但是这家医院的管理和收费几乎都和其他三甲医院规定是一模一样的。收费只是多少的问题。

    关于请外院专家来本院做手术花费高的问题,既然去请专家,那请来的必是这个地区这个行业最顶尖的人。不管在那个行业,有这般成就的人费用肯定不低。

    关于手术医生红包的问题,反正我是没见过长什么样。国家也是明令禁止这种行为的,可以去举报。

    关于医生工资问题,怎么说呢,比上不足比下有余吧,特别是外科医生,真的是拿命拿身体在拼。还有规培医生真的很穷很可怜的。

    关于手术费问题,对于手术医院是有分级的,不同级别的手术收费不同,而且麻醉不是用棍子敲晕的,它要用药物一直维持,手套肯定是要绝对无菌好用的,不可能随便拿一双就行。只要是放入体内的材料肯定要安全,不然就成异物了,这些都贵。都是钱,但这些钱并没有进入医生的口袋,医生不是患者的敌人,患者的敌人是病痛,医生是与你并肩作战的盟友。不管怎样,他都希望你能够康复出院,对于他来说,这是一件很有成就感的事情,也是许多人还在做医生的精神支柱

    所有的财政大权都交给自己的老婆?这种做法对不对?

    ●人而无信,不知其可!人无信不立!一旦人没有信任,有再多的字据、金钱、地位,都要摇摇欲坠,在痛苦思想里挣扎!

    病人输液后的空瓶到底归谁所有?为什么被护士例行收回?

    医疗废物属于有害垃圾。卫生局有明文规定,统一回收,回收后进行无害化处理。虽说医疗器械收取了费用,但不能私自拿走!医院也是这样坚持做的。你在医药品超市卖的,比如葡萄糖,生理盐水的外包装这些归个人群有。在医院,这些决对不会让个人带走的,因为这些瓶子里配了药。我真不明白,提问这个有什么意义?感情你还想把医疗垃圾拿回家啊!

    公立医院属于什么样性质的组织?盈利的钱都去了哪里?

    公立医院应该是事业单位。。。别说盈利,多数医院是亏本,具体亏不亏咱不知道。

    医院收入就靠药品,技检,手术,护理,其他杂费。药品实行零差价,技检还有大型设备和材料损耗及维修,手术和护理都有相应的耗材。扣除以上,工资也是个大头。

    说该说的,做该做的!

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